近日，上海船舶研究设计院召开了年度工作会议，全面回顾了2012年的工作情况，对2013年进行部署。

2012年，上海船院紧紧围绕中船集团公司“调结构、转方式”的要求，全院一心，不懈奋斗，共克时艰，圆满完成年度计划，各项工作均取得了出色成绩。船型研发逆势前行，实现了VLCC的重大突破、将PCTC实船自主设计升级至6700车、首条LNG运输船设计签约、新一代“GREEN DOLPHIN”灵便型散货船与DNV开展国际合作，开创了将上海船院研发新船型包装并推向国际市场的新模式；民品科研获国拨经费支持创历史新高；形成了基础研究能力，构筑了变“设计”为“研究”的坚实基础。“转方式、调结构”工作加速推进，海工业务实现质和量同步拓展、舱容计量和装载计算机业务收入大幅提升，内部管理严控成本，确实做到降本增效。党建工作紧紧围绕重点工作，抓理论学习、思想引领，以创新驱动突破市场困局；抓通道建设、队伍培育，以素质提升推进能力建设；抓院报创办、载体构建，以创先争优增强组织活力；抓体系完善，以惩防并举促进廉政建设；抓组织合力，以齐抓共管推动凝心聚力，营造了积极向上的和谐氛围，发挥了党组织的政治核心作用。

会议指出，2013年是全面深入贯彻落实党的十八大精神的开局之年，也是上海船院抓好管理提升、依靠技术创新推动破局发展的关键一年。今年的工作内容主要包括：强化船型开发、深化基础研究；提升海工设计能力，做大海工市场；加强科研力度、开拓政府和集团资源；推动多元发展，加速舱容计量业务、装载计算机业务拓展；完善信息化手段，落实数据中心、项目管理平台的建设和应用；稳步推进知识管理体系建设，促进人才成长；探索股份制改革，积极推进体制和机制创新等。

会议要求，2013年党建工作要紧紧围绕“加强科技研究、加强精细管理、加强人才培养”的重点，进一步落实中船集团公司结构调整、转型发展的工作要求，实现创新引领、绿色发展。