重视青年，就是重视发展；赢得青年，就是赢得未来。在6月30日召开的直属海事系统青年工作会议上，交通运输部海事局提出“一条主线”、“四个要求”、“六方面工作”的具体部署，明确了当前和今后一个时期海事系统青年工作的方向和重点。

　　“一条主线”是：服务海事科学发展、促进青年成长成才。“四个要求”是：坚持围绕水上交通安全监督管理中心工作、服务海事改革发展稳定大局；坚持做到青年工作覆盖全体、强化基层；坚持协调联动、合力推进；坚持把握规律、持续创新。“六个方面任务”具体为：加强引导、强化培训，全面提高青年综合素质；着眼长远、优化机制，切实加强青年人才队伍建设；加强青年习惯养成和纪律约束，培育青年良好作风；搭建平台、注重实践，充分发挥青年作用；以人为本、凝心聚力，增强青年对海事的认同感和归属感；进一步强化团的基层组织建设，充分发挥团组织的职能作用。

　　出席会议的交通运输部副部长徐祖远，以“信仰、使命、行动”为关键词，和与会代表进行深入交流。他激励广大海事青年牢固树立在祖国事业中实现自身价值的信仰，担负起“保障航行安全，保护海洋环境，保护船员权益，维护国家主权”的神圣使命，为全面履职而行动。

徐祖远指出，“十二五”时期是海事事业攻坚、转型、发展、提升的关键期和重要战略机遇期。目前，直属海事系统有青年职工9000多人，占职工总数比例达40%。这一群体的成长成才，不仅影响着当前海事工作的质量，也决定着海事未来发展的品质和成效。重视青年、做好青年工作，是海事各级领导班子和领导干部的政治责任；不辱使命、勇担发展重担，是海事广大青年的历史责任。

　　徐祖远要求，各级领导干部要为交通海事事业培养接班人、为海事高效履职培养主力军、为千家万户培养顶梁柱；突出加强青年队伍建设，加快青年成长成才；转变工作理念、工作格局和工作方式；发挥好领导干部的“传帮带”作用。他还强调，海事青年工作要特别注重创新、提高绩效。在工作理念上，要从“管理青年”向“服务青年”转变；在工作格局上，要从团组织 “独奏曲”向各部门、各方面“共奏交响乐”转变；在工作方式上，要转变单纯依靠灌输说教、行政命令的工作手段，多采取广大青年乐于接受、有关各方广泛认可的方式方法。

　　徐祖远希望广大海事青年树立理想、刻苦学习、加强实践锻炼、锤炼作风，从现在做起，从点滴做起，不断积淀，厚积薄发，挑起海事未来发展的重担，让海事事业后继有人、薪火相传。

　　部海事局常务副局长陈爱平和部海事局党组书记许如清分别从海事发展战略和工作全局的角度，对青年工作提出具体要求。会议还对《“十二五”时期直属海事系统青年工作规划》（征求意见稿）进行了讨论，并表彰了直属海事系统十大青年标兵。