为更好地服务水上交通运输和社会经济发展，江苏盱眙海事处在全面落实水上交通安全监管职责的同时，今年以来，围绕三个方面抓好队伍建设。

一是切实抓好内部管理，在上下班考勤、工作期间着装、公务车使用、效能建设等方面，高标准、严要求，“负面积分制”管理助推政行风建设上台阶。二是切实抓好对基层站所管理，结合工作岗位特点，长效加强基层干部职工教育与管理，全面掌握和了解一线基层工作开展动态，推行执法中队“AB”岗带班制度，确保各项工作正常运转和有效落实。三是切实抓好执法廉洁风险防控工作，从思想意识、制度机制、岗位职责、工作流程和外部环境等方面，定期开展岗位廉政风险排查、防范工作和警示教育，以“两学一做”学习教育、“严格执法推进年活动”为抓手，海事行政执法更加廉洁、规范、透明，不断升级海事服务理念，展现了良好的海事社会形象。